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Sanità, revocato lo stato di agitazione, UILPL: 'Aziende disposte al confronto'

Sanità, revocato lo stato di agitazione, UILPL: 'Aziende disposte al confronto'

Il risultato frutto del vertice in prefettura con i responsabili sindacali. Carenza di organico, salario accessorio alcuni dei punti sul tavolo


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Azienda ospedaliera Universitaria e Azienda Sanitaria si impegnano al confronto per trovare le soluzioni sui punti caldi delle vertenza, una disponibilità che ha portato la segreteria sindacale di UILFPL a sospendere lo Stato di Agitazione dei lavoratori delle aziende ospedaliera e sanitaria proclamato le scorse settimane e accompagnato con il presidio sindacale, davanti alla Prefettura, del 28 giugno scorso.

Questo è il risultato dell'incontro avuto con il prefetto nel tentativo di conciliazione della vertenza. 
'Durante la riunione nella sede dell'ufficio territoriale del governo modenese, le parti, dirigenti delle
due Aziende Sanitarie, il segretario provinciale della UILFPL e il Capo di Gabinetto della Prefettura - sottolinea il sindacato - hanno esaminato e discusso le problematiche lamentate dai lavoratori che hanno portato all'attivazione della procedura di conciliazione prevista dalla legge n.146/1990, quali le cause di
criticità rilevate sulla grave carenza d’organico, difficoltà per i lavoratori di ottenere la
remunerazione del salario accessorio e non per ultimo il mancato rispetto di specifici accordi
sottoscritti in Regione Emilia Romagna dal Luglio 2021 ad oggi'

'Al termine dell'incontro, prosegue la segreteria UIL funzione pubblica - la parte datoriale si è impegnata a trovare, insieme alla parte sindacale, possibili soluzioni alle problematiche sollevate in tema di straordinario e di programmazione degli orari di servizio, mentre la parte sindacale, tenuto conto delle posizioni degli impegni presi delle Aziende, sospende lo stato di agitazione riservandosi di consultare i lavoratori per assumere eventuali iniziative.

Per questo, dopo il confronto assembleare con le RSU elette nelle proprie liste e i delegati di
entrambe le aziende, la UIL FPL, con calendarizzazione programmata, avvierà dalla prossima
settimana un consulto tra i lavoratori, con assemblee e banchetti, al fine di assumere eventuali
iniziative, tra cui il blocco dello straordinario'

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