'L’Azienda Usl, invece, ha da tempo pianificato e portato avanti senza mai sospenderle, tutte le modalità di reclutamento possibili, a tempo indeterminato, determinato, libero professionale e convenzionato, a partire dalla costituzione di una rete Dipartimentale di supporto interaziendale tra Ausl Modena, AOU e Ospedale di Sassuolo e attraverso la pubblicazione di numerosi bandi in tutte le possibili forme contrattuali:
nell’ultimo anno e mezzo son state bandite per i PS aziendali 3 procedure pubbliche di selezione,
3 di mobilità interaziendale
6 avvisi, attualmente aperti, per diverse tipologie di contratti libero professionali
è inoltre in corso l’assegnazione della direzione della Struttura complessa di Pronto soccorso di Carp;
si è ricorso all’istituto dell’attività aggiuntiva sulla base della L. n. 23/2022
sono state utilizzate le graduatorie dell’Azienda Ospedaliero - Universitaria di Modena per individuare eventuali professionisti disponibili
è stato indetto un concorso in forma congiunta con l’AOU per medici di Emergenza-urgenza.
Ciò ha già consentito di acquisire 12 medici da inserire nei servizi di PS della provincia e nella rete di emergenza sul territorio anche con l’obiettivo di ridurre, e continuare con un’azione graduale ma costante, a diminuire la presenza delle cooperative'.



